职场指南

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问题1　　　　　你为什么觉得自己能够在这个职位上取得成就？　　　　分析这是一个相当宽泛的问题，它给求职者提供了一个机会，可以让求职者表明自己的热情和挑战欲。对这个问题的回答将为面试人在判断求职者是否对这个职位有足够...[阅读全文]

虽然他不是创业家，但是，他的名字却几乎等于一家年营收470亿企业的代名词。杜书伍，没有创业家的传奇色彩，但为联强国际所写下的辉煌记录，却掩盖不了他的光芒。在他的领导下，22年间，联强国际的营业额成长235倍。从1980年...[阅读全文]

分拣跳棋子　有的外企在招收员工时，为测试应聘者的手脚灵活程度，给每个应聘者放一堆跳棋子，要求其在一分钟内挑出混杂在一起的5种颜色的跳棋子，并按各色分别排列好，如在规定的时间内没有按要求完成，即被淘汰。　看图...[阅读全文]

有了一本“沉甸甸”的高学历文凭，却找不到一份合适工作，如今高学历者就业难趋势已凸显，但有关人士指出，对“高学历失业”现象要辨证看待。　　重学历不重学识：失业最重要原因　　研究生被拒绝在应聘门外，本科生被晾在办公室外...[阅读全文]

即将步入人才市场，在茫茫的职场中寻找一个属于自己的位置。准备一份让招聘官喜欢的Résumé，是走向成功的第一步。事实上，除了必须的要件以外，人事经理对于履历风格的追求也可谓“与时俱进”。在制作履历的时候，也...[阅读全文]

职场之路从来都不是一帆风顺的，跨越种种障碍仿佛一场精彩的跨栏比赛。怎么才能成功地赢得先机，像获得奥运会金牌的刘翔一般，拥有真正幸福的笑容呢？　　语言障碍　　张小世，24岁，广州某快递公司业务员　　今年年初，我从江西...[阅读全文]

如今，许多公司都比较青睐有家庭责任感的员工，但过于重亲情也并非好事。昨日，因过于看重家人意见，原本录取有望的沈飞扬被认为缺乏主见，在面试中惨遭淘汰。　　昨日，沈飞扬参加汉口某医药公司招聘销售主管的面试。因他以前...[阅读全文]

好老板在公司中的影响力是巨大的，会激励着员工奋发图强，会引导着公司更加快地发展，下面有一些图文，形象地解释好老板的特质。各位读者，看看下面的举例并对号入座，看看自己或者你的老板是否有下面的行为，无论是谁，积极的...[阅读全文]

一个人，只有心中先有了目标，做事的时候才不会被各种条件和现象迷惑。你的目标明确了吗？也许你本想追求的路上，中途又被诱惑去重新追求，这也是一种悲哀！坚守梦想是一种可贵的品质！想想自己坚持了吗？你的梦想，被你自己砍...[阅读全文]

你认为中学里什么样的群体最好或最简单？招聘职位：专员如果你想在苹果商店中挑出那些更可能购买苹果产品的专门用户，你就需要具备了解这些用户是什么样的人，无论他们是否购买苹果产品，你都需要作出记号，并尽可能...[阅读全文]